2021年5月27日，都投集團(tuán)黨委召開2021年第一季度監(jiān)督檢查反饋問題責(zé)任公司主要負(fù)責(zé)人集體約談工作會。集團(tuán)黨委書記、董事長何勁松對整改工作進(jìn)行安排部署，集團(tuán)黨委副書記、紀(jì)委書記王蕊主持會議，下屬“5+1”公司主要負(fù)責(zé)人參加會議。

會上，王蕊同志通報(bào)了都投集團(tuán)紀(jì)委2021年第一季度監(jiān)督檢查存在的6個方面問題，并強(qiáng)調(diào)一是深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)。牢固樹立“作風(fēng)問題無小事”的觀念，嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，把有限的資金用在刀刃上。二是正確對待“四種形態(tài)”。堅(jiān)持懲前毖后、治病救人的方針，正確對待監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，確保抓早抓小、防微杜漸，把教育提醒做到前頭、抓在日常，多“咬耳朵”“扯袖子”，對苗頭性傾向性問題該提醒的提醒，該糾正的糾正，切實(shí)把問題化解在萌芽狀態(tài)。三是壓緊壓實(shí)主體責(zé)任。緊緊抓住主體責(zé)任這個“牛鼻子”，樹立“抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)是本職、抓不好黨風(fēng)廉政建設(shè)是失職、不抓黨風(fēng)廉政建設(shè)是瀆職”的理念，堅(jiān)決落實(shí)好“一崗雙責(zé)”，絕不能讓“責(zé)任田”成為“撂荒地”。

何勁松同志要求，一是提高政治站位，始終堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向。緊扣國企方向、隊(duì)伍建設(shè)、工作成效，不斷提高政治站位，堅(jiān)決把“兩個責(zé)任”落到實(shí)處、抗在肩上、抓在手上，推動全面從嚴(yán)治黨覆蓋到“神經(jīng)末梢”。二是提高法紀(jì)意識，始終堅(jiān)持問題導(dǎo)向。不斷提升制度剛性執(zhí)行力，嚴(yán)防把制度掛在墻上、寫在書上，堅(jiān)決把規(guī)章制度和各項(xiàng)要求真正落到實(shí)處，在遵守黨紀(jì)法規(guī)的基礎(chǔ)上，敢于用“亮劍”精神發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，不斷總結(jié)和完善已有經(jīng)驗(yàn)，不斷開創(chuàng)新方案、新舉措、新局面。三是強(qiáng)化履職擔(dān)當(dāng)，始終堅(jiān)持效果導(dǎo)向。圍繞集團(tuán)中心工作，抓好上級部署工作落地見效，統(tǒng)籌謀劃AA+評級、流動性資金管理、融資還本付息、工程建設(shè)、項(xiàng)目投資、歷史遺留問題處置化解、資產(chǎn)管理和盤活利用等各項(xiàng)工作，樹牢憂患意識、底線思維，嚴(yán)防屢查屢犯、屢犯不改，敢于在工作中“亮劍”沖鋒、開拓創(chuàng)新、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、身體力行，奮力營造一級看一級、下級看上級、上級為下級表率的良好干事創(chuàng)業(yè)工作氛圍。